De Kracht van het Attitude-Kapitaal

Van bij de start van zijn internationale management-loopbaan heeft de auteur het altijd als zijn missie beschouwd om medewerkers te helpen de juiste attitude te vinden en bedrijven te helpen een sterk attitude-kapitaal op te bouwen. De juiste attitude hebben is volgens zijn ervaring steeds de gatekeeper geweest die het succes van een bedrijf bepaalt, meer dan elke andere investering die een bedrijf kan doen. En zomaar veronderstellen dat alles wel goed zit met de attitude is een blinde veronderstelling, die meestal verkeerd is, want anders zou iedereen continu superresultaten behalen. Als je houdt van een hands-on benadering van consulting door een auteur die steeds met beide benen in het dagelijkse managementleven heeft gestaan, op internationaal niveau met de meest uiteenlopende culturele verschillen en met ervaring binnen organisaties die varieerden in grootte van een tiental medewerkers tot 328.000 medewerkers, dan ben je aan het goede adres bij deze auteur. Bij elk aspect dat de auteur bespreekt, houdt hij de praktische toepasbaarheid in gedachten van wat hij vooropstelt en geeft hij je tips hoe je zelf het advies het beste kunt toepassen en het je eigen maakt.